d.vinci Blog

Willkommen im d.vinci Blog

Perspektiven, Trends und Neuigkeiten. Unser Blick auf aktuelle HR- und Recruiting-Themen.

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    Absichtserklärung

    Die Absichtserklärung ist ein Teil des Onboardings.

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    Active Sourcing

    Active Sourcing, auch Direktansprache genannt, umfasst alle Maßnahmen zur Identifizierung vielversprechender Mitarbeiter:innen.

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    Agile Personalarbeit

    Agile Personalarbeit: HR kann und sollte in der agilen Transformation eine gestaltende und sehr spürbare Rolle einnehmen.

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    Anforderungsprofil

    Das Anforderungsprofil beschreibt einen festen Teil innerhalb einer Stellenausschreibung.

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    Betreuungsphase

    Die Betreuungsphase beschreibt die vierte und letzte Phase des Onboardings.

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    Betriebliches Gesundheitsmanagement

    Die Gesundheit ist eine wichtige Grundlage für die Leistungsfähigkeit und das Wohlbefinden der Mitarbeiter:innen.

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    Bewerbermanagement

    Unter dem Begriff Bewerbermanagement ist die Unterstützung der Personalabteilung durch (digitale) Personalmanagement-Systeme gemeint.

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    Buddy / Buddy Feedback

    Ein sogenannter Buddy kann an vielen Stellen im Unternehmen vorkommen.

  • Candidate Experience

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    Change Management

    Unter Change Management werden alle Aufgaben und Tätigkeiten verstanden, die dazu beitragen, eine Veränderung eines aktuellen Zustands zu einem Wunschbild zu erlangen.