REFERENZEN

Wir sind Fans von
partnerschaftlicher
Zusammenarbeit

Referenzen sind besser als 1.000 Verkaufsargumente: wir wollen Teams in Unternehmen dabei unterstützen, schnell und nachhaltig zusammen zu wachsen. Und natürlich wollen wir das gleiche mit unseren Kunden schaffen. In unseren Referenzen erzählen wir von Herausforderungen, Zielen und Erfolgsgeschichten.

Zeige mir nur:

NEU
Eine Grafik zeigt eine bläuliche Glasflasche von der Marke Adelholzener vor blauem Hintergrund.

Adelholzener Alpenquelle

Durch das d.vinci Onboarding können Aufgaben nicht mehr durchrutschen und werden pünktlich abgearbeitet. Es ist toll, dass der Prozess nun für alle beteiligten Personen transparent und nachvollziehbar ist.

Eine Grafik zeigt einen Mann auf einer Baustelle, der die Hand auf ein gelbes Baufahrzeug legt.

BOMAG

Das ganze Projekt lief für uns sehr einfach und unkompliziert. Wir hatten immer einen Ansprechpartner, an den wir uns bei Fragen wenden konnten.

Ein Foto zeigt zwei Männer, die in einer Büro-Umgebung am Tisch sitzen und miteinander sprechen.

Novum Hospitality

Das Bewerbermanagement-System ist vorkonfiguriert und damit intuitiv und sofort nutzbar. Außerdem konnten Workflows individuell angepasst werden.

Ein Foto zeigt mehrere Hände, die gemeinsam ein Puzzle zusammensetzen.

Ravensburger AG

Bei d.vinci bekommt man technischen Support und Produktvertrieb aus einer Hand – das macht die Sache so viel leichter. Wir können bewusst sagen: Es funktioniert!

Ein Foto zeigt eine Frau mit einem beigen Mantel, die einen grauen Kinderwagen durch die Stadt schiebt.

Hauck GmbH + Co. KG

Für das Wachstum, das wir anstreben, wurden uns schnell bewusst, dass wir nicht weiterhin mit Excel und Outlook rekrutieren konnten.

Eine Foto zeigt eine Mitarbeiterin bei toom in einem Baumarkt, die eine Kundin berät.

toom Baumarkt GmbH

Dafür war es wichtig, für die mehr als 300 Standorte mit mehreren Tausend Bewerbungen alle Dokumente strukturiert, einheitlich und für alle Beteiligten transparent abzuwickeln.

Ein Foto zeigt mehrere Personen, die an einem Tisch gemeinsam arbeiten. Auf dem Tisch stehen Laptop, eine Kaffeetasse und Notizunterlagen.

Baden-Württembergische Landesverband für Prävention und Rehabilitation GmbH

Wir empfehlen unseren Workshop zur Software-Einführung jedem Neukunden. Warum dieser wirklich sinnvoll ist, erzählt uns Bianca Biehler vom Baden-Württembergischen Landesverband für Prävention und Rehabilitation GmbH.

Eine Grafik zeigt eine Hand, die einen kleinen weißen Zettel hält. Auf dem Zettel steht "Welcome to the team!"

d-fine GmbH

Dank der konstruktiven Zusammenarbeit mit d.vinci, bieten wir Bewerberinnen und Bewerbern, Neueinsteigenden und auch unseren Mitarbeitenden und Führungskräften eine ansprechende, zuverlässige und individuelle Plattform für alle Prozesse rund um den Einstieg bei d-fine.

Das Bild zeigt eine große Windkraftanlage inmitten einer grünen, bewaldeten Landschaft. Auf der Anlage steht ein Techniker der MVV Energie mit Sicherheitsausrüstung, im Hintergrund erstrecken sich mehrere weitere Windräder.

MVV Energie AG

Gemeinsam mit ALPHA-TEST und d.vinci identifiziert die MVV Energie AG die richtigen Talente in einem effizienten und digitalen Personalauswahlprozess.

Ein Foto zeigt eine Person auf einer Wiese mit vielen Hühnern.

Lebenshilfewerk Neumünster

Das Lebenshilfewerk Neumünster hat das d.vinci Bewerbermanagement im Einsatz und freut sich über zufriedenere Bewerber:innen.

Ein Foto zeigt eine gefüllte Kaffeetasse, die auf einer Weltkarte steht.

arcona Hotels & Resorts

Durch das d.vinci Bewerbermanagement haben wir mehr Zeit für unsere Mitarbeitenden.

Ein Foto zeigt unseren Kollegen Robert, der in einem Sessel sitzt und lächelnd auf sein Handy schaut. Das Bild ist geschmückt mit den Logos von d.vinci, Hellweg und TalknJob.

HELLWEG

Mit Hilfe von Talk’n’Job und d.vinci bietet HELLWEG seinen Bewerberinnen und Bewerbern eine weitere einfache Bewerbungsoption in Form der Sprachbewerbung an.

Ein Foto zeigt eine grüne Platine, wie sie in einem Computer vorkommt.

RealCore Group

Die Realcore Group nutzt das d.vinci Bewerbermanagement und freut sich über einen besseren Prozess und eine unkomplizierte Implementierung.

Ein Foto zeigt einen Aufsteller von DERTouristik, womit man sich per QR-Code einen Beratungstermin buchen kann. Im Vordergrund hält eine Hand ein Smartphone auf den QR-Code.

DER Touristik

DERTouristik hat sein einiger Zeit das d.vinci Onboarding im Einsatz.

Eine Grafik zeigt türkise Häuser auf einem blauen Hintergrund. Geschmückt ist das Bild mit verschiedenen IT-Symbolen.

Allgeier IT Services GmbH

Allgeier IT Services GmbH hat seit einiger Zeit das d.vinci Bewerbermanagement im Einsatz und freut sich über transparente Prozesse.

Eine Grafik zeigt zwei Hände, die eine digitale Weltkugel halten. Geschmückt ist das Bild mit verschiedenen Icons, die Sicherheit symbolisieren.

msg insur:it

msg insur:it arbeitet schon seit vielen Jahren eng mit d.vinci u.a. im Bereich Personalmarketing zusammen und freut sich über einen Ansprechpartner auf Augenhöhe.

Ein Foto zeigt eine Person mit einem Gesichtsschutz, die schweißt. Es ist Rauch zu sehen.

Kuhn Edelstahl

Kuhn Edelstahl nutzt das d.vinci Onboarding und erhält aus allen Richtungen positives Feedback.

Ein Foto zeigt. wie ein Mensch an der metallverarbeitenden Maschine tätig ist.

Getriebebau NORD

Getriebebau NORD nutzt seit einiger Zeit das d.vinci Bewerbermanagement und erhält seitdem positives Feedback von intern und extern.

Ein Foto zeigt verschiedene bunte, aufgespannte Regenschirme.

msg insur:it

msg insur:it nutzt das d.vinci Bewerbermanagement & das d.vinci Onboarding und freut sich über geteilte Aufgaben und zentrale Zusammenarbeit.

Eine graue Doppelgarage vor blauem Himmel und einem weißen Wohnhaus.

ZAPF

ZAPF nutzt das d.vinci Bewerbermanagement und freut sich über eine strukturierte Übersicht und schnelle Kommunikation.

H&H Datenverarbeitungs- und Beratungsgesellschaft mbH

H&H hat die Kreativleistungen von d.vinci für ihre Karriereseite genutzt und ist rundum zufrieden.

Auszug unserer Kunden